NOTA 1 SOBRE EL NUEVO REGLAMENTO.

Cada vez está más cerca el 25 de abril del 2018, fecha donde entrara en plenitud el nuevo reglamento Europeo de Protección de Datos.

Las empresas tienen la obligación de ir adaptándose a este nuevo reglamento, nuestro consejo es no esperar a comenzar en esta fecha, sino tener toda la documentación adaptada y elaborados las Evaluaciones de Impacto pertinentes para su presentación. cuando estas sean necesarias.

Como bien sabréis no todas las empresas precisan de un DPD Delegado de Protección de Datos, pero sí que se aconseja que para las que no precisen de DPD trabajen con Expertos en Protección de Datos. Recordaros que al final las empresas y empresarios seguimos siendo los verdaderos responsables.

Sabemos que deberemos de contar con un DPD:

.- Cuando el tratamiento lo lleve a cabo una autoridad u organismo público.

.- Cuando las actividades principales del responsable o el encargado de tratamiento consistan en operaciones de tratamiento que requieran seguimiento regular y sistemático.

.- Cuando las actividades consistan en tratamientos a gran escala de categorías especiales de datos.

.- Cuando estos datos personales estén relacionados con condenas y delitos penales.

Recordemos que los datos biométricos para la identificación exclusiva de personas físicas es un dato de nivel alto o sensible, como queramos definirlo.

Que sería un dato a gran escala:

.- Un alto número de interesados involucrados.

.- El volumen de datos o el abanico de diferentes conceptos de datos que se procesan.

.- La duración o permanencia, de la actividad de tratamiento de datos.

.- El alcance geográfico de la actividad de tratamiento.

 

En la web de la Agencia Española de Protección de Datos podréis encontrar las directrices sobre delegados de protección de datos, de forma que entendamos como interactuar con ellos y que servicios pueden ofrecernos, así como las obligaciones establecidas para cada una de las partes.